荻窪にある企業で、派遣社員として営業事務に従事していた事があります。業務では、顧客対応や資料作成、顧客データの精査等を行っていました。5人の営業を一人で担当しており、残業も比較的多くあって大変でしたが、業務量が多いからこそ、どうしたら効率よく仕事ができるかを考えるようになりました。現在は別の職場に勤務をしていますが、「新しく学び、仕事に生かす」という自分の業務スタイルが、その会社に居る時に確立できました。また、OAのスキルがその企業に就業した事でぐっと上がり、忙しかった職場環境にむしろ感謝をしています。

銀座にあるカフェで、派遣スタッフとして勤務をしています。経験の有無によっても変わりますが、派遣であっても社員と同様の待遇、業務、責任をまかせてもらえる所が今の職場の良さで、適性検査やテスト受けて認証をされると、キャリアアップもできます。責任は重いですが、自分のお店なんだ！という喜びとやりがいが強いです。場所によっては、店長を目指せる店舗もあるようです。また、常連さんが多いので自然と顔見知りになって毎日の業務が楽しくなる事も良さの一つです。現在勤務しているところは、スタッフ全員の職務意識がとても高く、常に気が引き締まります。職場の教育方針は社員の意識にも関わり、とても大事だと思いますし、私は恵まれた職場に配属されたのだなあと思います。

日本橋にある銀行で、派遣社員として銀行事務の業務に就いています。扶養内での勤務を希望していたので、週に3日、勤務時間は10時～16時と、都合に合わせて勤務ができるので助かっています。結婚前にも窓口業務に携わっており、その時にFPの資格も取得したので、経験を活かして仕事ができています。忙しくて常に慌ただしい環境ですが、正確さも求められ、一件の仕事を終える度に充実感があるのが良いところです。先日、私と同じ派遣会社在籍の方が入社してこられました。今までは派遣社員が私一人だったので気が付きませんでしたが、一緒の派遣会社に所属しているというだけでも安心感があるのですね。派遣を利用するメリットはこんな所にもあるのだなあと実感した次第でした。

友人が、派遣で新橋にあるTV局に客先常駐として働いています。友人はもともと音響の専門学校を卒業しており、派遣でもこういった業界に携われることは嬉しいと話していました。そちらの業界では結構、派遣社員が多いのだそうです。業務は翌日放送するCMのチェックと修正業務、制作会社とのやり取りなど、やや特殊なもの。出演者を見かける事もよくあると言っていました。しかし話を聞いていると、華やかな職場である反面、裏では彼女のように「縁の下の力持ち」といった具合で支えている人達がいるのだなあと、改めて感じさせられました。

派遣で、江戸川区の病院に勤務をした事があります。その前は正職員として大学病院で看護師をしていましたが、諸事情あって退職をしました。調べていくうちに看護師派遣で訪問入浴やデイサービス等、週に何回かの勤務でも大丈夫な所があるのだと知り、生活に余裕を持って仕事ができればと思い、登録をしてみました。登録後に就業が決まったのが、江戸川区にある病院の外来看護です。育休に入る看護師さんの、代替要員としての入職でした。数ヶ月の勤務で夜勤もなく、過ごしやすかったです。短期や単発の派遣看護師は仕事を覚えた頃に辞めてしまう事が辛いですが、多くの職場を見られるので自身のスキルアップに繋げる事ができると思います。

私が初めて派遣の顔合わせに行ったのは、葛飾区にある企業でした。短大を卒業後、仕事の目標が定まらず、正社員でしていた受付の仕事を一年で辞めたばかりの頃。WordやExcelは短大の時に授業で習っていたので、できると思い込んでいました。そんな中、顔合わせに行き、私は堂々とソフトが使える事をアピールしました。こんな事ができる、どれだけ業務に役立てられる、といった事を伝えるのではなく、ソフトが使える事ばかりをアピールしていたように思います。勿論、そのお仕事は引き受けられませんでした。何の資格もない者がソフトを使えますと述べたところで、大口を叩いているようにしか聞こえなかったのでしょう。その後決まった仕事で、自分のWordやExcelのスキルは全くなかった事に気付かされました。学校で習うレベルでは本当の初歩で、業務内では「使える」事になりません。「ソフトを使える」と自負できるのは、キャリアを積んでから初めて言える事だったのだと、あれから年数が経った今では思えます。

足立区のガソリンスタンドで、派遣社員として勤務をしています。業務は、給油と洗車、販売など接客全般です。これまでもスタンド業務経験があったのですが、アルバイトで勤務先に直接雇用をされている時の方が時給は低めでしたし、社会保険にも入れませんでした。その時に一応、正社員勤務の話も貰っていましたが、正社員になると異動があり、希望しない異動をしている人が周囲に多くいたので、踏み出す気になれませんでした。その点、派遣社員だと仕事内容や配属先が決まっており、希望しない道に進むことはありません。社会保険にも入れます。エリアマネージャーが来る度に、異動に怯えながら正社員をしているより、自分の希望する内容で働けることが一番良いと、僕は思います。

友人の弟が、練馬区の運送会社で派遣スタッフとして働いています。友人から聞いた話では、弟さんは勤務する前は、自分にもあまり自信がもてないタイプだったようです。しかし、職場の人やお客さん達と接していくうちに、自分からどこかへ出ていくこと、自分から何かを始めること、をするようになったと言っていました。運送会社で勤務するようになってから性格が明るくなり、社交的にもなったそうです。勤務を通して自分と周囲との関係性や物事への見方が変わるというのは、なかなか際立って起こることではありませんが、職場が人の生き方を変えることもあり得るのだなあと思いました。

新宿にあるホテルで、派遣のフロントスタッフをしています。これまでフロントの経験もなく、英会話もあまり得意ではありませんでしたが、現在英会話スクールにも通っていて英語の能力を伸ばしたかったので、勉強を兼ねてこの仕事を選びました。ビジネスマンの方の利用は勿論のこと、観光目的で宿泊をされる方も多くいらっしゃるため、場所の説明などをする事もよくあります。おかげで、都心の地理と電車の路線には詳しくなりました。日勤と夜勤の混合のシフトで、業務もなかなか大変ですが、宿泊されたお客様が気持ちよく過ごして戴ける場所を提供できるよう、笑顔での接客を心がけています。

派遣スタッフとして、西新宿にある企業に勤めています。新卒を多く取る、平均年齢の若い会社です。営業社員がほとんどで、その中で、私は営業サポートを任されています。非常に元気の良い職場なので、営業さんが目標達成をするとその部署全員でハイタッチ等をして喜び合う、ちょっと変わった社風があります。また、会社全体で挨拶に力を入れているので、普段から事務職の私も「行ってらっしゃい！」と声を張り上げて営業さん達を送りだしています。過去に正社員のお誘いも受けた事もありますが、給与が下がってしまう事や残業が発生する事にデメリットを感じ、派遣のまま継続をする道を選びました。それでも、周囲の方達は派遣だからと壁を作るわけでもなく、むしろ社内のアウトドアサークルに入れてくださったりと、別け隔てなく接してくれるのが嬉しいです。